Sadržaj:
Mnoge tvrtke svojim zaposlenicima nude mogućnost sudjelovanja u planu dioničarstva zaposlenika ili ESOP-u. Općenito, sudionici ESOP-a plaćaju dio troškova dionice ili im se dionice dodjeljuju bez ikakvih troškova. Međutim, to se razlikuje od plana "opcija dionica". Kada je zaposlenik spreman napustiti tvrtku, važno je proći kroz odgovarajuće korake likvidacije dionica.
Korak
Pogledajte svoju najnoviju ESOP izjavu o pojedinačnoj povlastici i pregledajte trenutni udjel. Posavjetujte se s najnovijim financijskim izvješćem tvrtke kako biste pronašli vrijednost udjela. Neke tvrtke daju zasebnu izjavu samo za ESOP, pri čemu fer vrijednost dionica određuje neovisna tvrtka.
Korak
Kada saznate što očekujete od prodaje svojih dionica, pogledajte Sažetak opisa plana (SPD) i, ako je moguće, ESOP priručnik za zaposlenike. Ovi dokumenti će raspravljati o tome koga trebate kontaktirati kako biste prodali svoje ESOP dionice. Ako to nije dostupno, obratite se predstavniku za ljudske resurse vaše tvrtke.
Korak
Uz vašu izjavu i očekivanu vrijednost, nazovite svog predstavnika ESOP-a. Ta osoba, koja je možda u vašem odjelu za ljudske resurse ili izvan tvrtke za upravljanje, pokrenut će vašu transakciju prodaje. Provjerite odgovara li vrijednost vašeg udjela i udjela ili prekoračite vašu posljednju izjavu s predstavnikom.
Korak
Vaš će zastupnik voditi brigu o administrativnim potrebama prodaje. Vjerojatno ćete morati potpisati obrasce prihvaćajući uvjete prodaje. Nakon dovršetka transakcije dobit ćete ček za vrijednost prodanih dionica.