Sadržaj:

Anonim

Kada je u pitanju izrada ponude za posao, većina poslodavaca nudi vam godišnju plaću za svoj posao. To je sjajno kada je u pitanju uspoređivanje ponuda za posao, ali ćete također morati znati koliko će svaka plaća biti. Da biste bolje izmjerili koliko ćete potrošiti svaka dva tjedna, možete izračunati svoju dvotjednu plaću od vaše godišnje plaće. No, tu se ne možete zaustaviti: također ćete morati razmotriti kakve druge odbitke iz plaća morate platiti prije nego što saznate koliko imate na raspolaganju za potrošnju.

Kako izračunati Vašu dvotjednu naplatu plaće: sve moguće / iStock / GettyImages

Izračun mjesečne plaće iz godišnje plaće

Ako znate vašu godišnju plaću, možete izračunati koliko će vam vaš poslodavac platiti svaka dva tjedna tako što će godišnju plaću podijeliti na 26. Na primjer, ako vaša godišnja plaća iznosi 91.000 dolara, podijelite 91.000 $ sa 26 kako biste utvrdili da za svaki dva tjedna Vaše plaće će biti 3.500 dolara. Ako vaša godišnja plaća iznosi 65.000 USD, podijelite 65.000 $ sa 26 kako bi pronašli vašu dvotjednu plaću od 2.500 USD.

Porez po odbitku

Vaša dvotjedna plaća i dalje podliježe odbitku poreza na dohodak i poreza na plaće. Porezi na plaće iznose 7,65 posto do visine plaće za socijalno osiguranje, a zatim pada na 1,45 posto. To je zato što se porez na socijalno osiguranje ne primjenjuje na plaće koje prelaze osnovicu plaće, što je 128.400 dolara od 2018. Također morate odrediti svoj savezni porezni odbitak od poreza na dohodak i, ako živite u državi s porezom na dohodak države, porez na dohodak države. Vaš odbitak poreza na dohodak temelji se na iznosu novca koji ste zaradili, statusu podnošenja i broju dopuštenja koje potražujete na obrascu W-4 koji ste poslali poslodavcu. Iznos zadržan na izvoru je predviđen za približavanje iznosa koji ćete dugovati na kraju godine za porez na dobit.

Odbici od plaće

Osim poreza, također možete imati i druge odbitke na plaću prije nego što vam poslodavac napiše ček. Na primjer, neki poslodavci su vam platiti sve ili dio svog zdravstvenog osiguranja premije iz vašeg paycheck. Osim toga, ako vaš poslodavac nudi poslodavca-sponzorirane mirovinski plan, kao što je 401 (k) plan, te doprinose dolaze iz vašeg paycheck previše. Međutim, ti troškovi i doprinosi smanjuju iznos poreza na dohodak koji se zadržava. Na primjer, ako stavite $ 100 po biweekly paycheck u vaš 401 (k) plan, da je $ 100 manje dolara po paycheck koji su predmet poreza na dohodak uskrata.

Preporučeni Izbor urednika