Sadržaj:
Ako ste dovoljno stari da radite, dovoljno ste stari da pokupite nezaposlenost ako izgubite posao, pod uvjetom da ispunjavate druge uvjete za prikupljanje naknada. Naknade za nezaposlene temelje se isključivo na vašoj prošloj radnoj povijesti, tako da svatko od 16-godišnjeg službenika do 86-godišnjeg uredskog radnika može naplatiti naknade. Ako niste sigurni ispunjavate li uvjete, provjerite kod komisije za nezaposlenost u svojoj državi.
Povijest rada
Komisija za nezaposlene gleda na vašu povijest rada kako bi utvrdila da li ste dovoljno dugo radili i zaradili dovoljno novca da biste se kvalificirali za beneficije. Svaka država donosi vlastita pravila za prihvatljivost, a neki zahtijevaju više sati i zarade od drugih. Na primjer, u Missouriju morat ćete zaraditi najmanje 2.250 dolara tijekom dvije četvrtine osnovnog razdoblja. Vaše osnovno razdoblje je četiri četvrtine - 12 mjeseci - koje započinju 15 mjeseci prije tromjesečja u kojem ste prvi put podnijeli zahtjev za povlastice. U državi New York morate zaraditi najmanje 1.600 dolara u jednoj četvrtini osnovnog razdoblja.
Ostali zahtjevi
Vjerojatno ne možete naplatiti nezaposlenost ako napustite posao ili ste otpušteni. Nezaposlenost je dizajnirana za plaćanje naknada ako vaš gubitak posla nije vaša krivnja. Ako tvrtka u kojoj radite prestane poslovati ili vas isključi, možda imate pravo na povlastice. Također, kada izgubite posao, morate tražiti novi, i morate biti na raspolaganju za novi posao i biti spremni prihvatiti novi posao. Ako ste prije radili skraćeno radno vrijeme, od vas se očekuje da prihvatite novi posao sa sličnim satima. Svaki tjedan kada podnesete zahtjev za povlastice, od vas se očekuje da navedete popis radnih mjesta za koja ste se prijavili.
Mladi i nezaposlenost
Mnogi mladi se ne kvalificiraju za naknade za nezaposlene jer ne rade dovoljno sati i ne rade tijekom cijele godine. Ako idete u školu s punim radnim vremenom, možete raditi samo u ljetnim mjesecima, ili možete raditi samo nekoliko sati tjedno tijekom školske godine. Također, morate raditi za poslodavca koji vam isplaćuje naknade za nezaposlene. Čuvanje djece ili rad u obiteljskom poduzeću se ne računa.
Zakoni o radu mladih
Federalni zakon ograničava broj sati i vrstu posla koji mogu raditi osobe mlađe od 18 godina. Ako imate 14 ili 15 godina, možete raditi samo tijekom radnog vremena od 7 do 19 sati. tijekom školske godine, te od 7 do 21 sat. 1. lipnja do Praznika rada. Ne možete raditi više od 18 sati tijekom školskog tjedna, ili tri sata u školskom danu, ne više od osam sati ne-školskog dana, a ne više od 40 sati tjedno tijekom ljeta. Ako imate 16 ili više godina, nema ograničenja na radno vrijeme, ali ne možete raditi na opasnim poslovima, kao što su određeni proizvodni poslovi. Neke države mogu imati dodatna, stroža pravila.