Sadržaj:

Anonim

Uprava za socijalnu sigurnost osigurava socijalno osiguranje invalidskog osiguranja, ili SSDI, radnicima koji pate od dugotrajnih bolesti ili ozljeda za koje se očekuje da će trajati više od godinu dana ili rezultirati smrću. Korisnici SSDI-a također ne smiju obavljati nikakav posao kako bi se kvalificirali. Budući da je većina standarda za kvalifikaciju medicinski povezana, uz nekoliko uvjeta za radnu povijest, primanje mirovine obično nema utjecaja na invalidsku naknadu ili podobnost radnika.

Zahtjevi za prihvatljivost SSDI-ja

Primarne kvalifikacije koje ispunjavaju uvjete za primanje SSDI povlastica odnose se na strogo definirane medicinske kvalifikacije. Radnici mogu biti bilo koje dobi i primati naknade ako se drugačije kvalificiraju; i, za razliku od dopunskih naknada za sigurnosne prihode - koje uprava socijalne sigurnosti plaća korisnicima s invaliditetom koji pokazuju financijsku potrebu - nema ograničenja dohotka za kvalifikaciju. Liječnik mora dobiti potvrdu o kvalificiranoj dugotrajnoj potpunoj onesposobljenosti od strane liječnika i morao je raditi pola četvrtine u prethodnih 10 godina, što je termin koji je smanjen za radnike mlađe od 31 godine, kako bi primao naknadu.

Neobvezne mirovine

Jedini radnici koji primaju mirovinu koja bi mogli vidjeti prilagodbu svoje invalidnine su oni koji primaju mirovinu na plaću koja nije podlijegala porezima za socijalno osiguranje. Iako većina mirovina radnika ne zadovoljava ovaj standard, mirovine za željezničke radnike, državne službenike i druge javne službenike s programima umirovljenja neovisnima o sustavu socijalne sigurnosti mogu smanjiti iznos invalidnine. Ova vrsta naknade mora se prijaviti Upravi za socijalnu sigurnost, koja će odmjeriti njezin utjecaj na primateljevu korist.

Mirovine mirovina za socijalno osiguranje

SSDI beneficije zamjenjuju dio zarade koju radnik gubi kada se ne može vratiti na posao duže vrijeme; korist nije program „bez ograničenja“ za radnike s invaliditetom. Kada radnik dostigne dob za umirovljenje, Uprava za socijalnu sigurnost pretpostavlja da bi se povukao i tako prestao primati plaće koje SSDI pomaže zamijeniti. Zbog toga, radnici koji primaju isplate SSDI-a gube invalidsku naknadu kada dosegnu punu dob za odlazak u mirovinu, a administracija im umjesto toga daje mirovinu. Otpremnine i mirovine otprilike su jednake.

Dopunski sigurnosni prihodi

Mnogi SSDI primatelji također ispunjavaju uvjete za Dopunski sigurnosni prihod ili SSI. Ova plaćanja se vrše uz SSDI naknade; i da bi se kvalificirala, primatelj mora imati ograničena financijska sredstva - 2.000 dolara za pojedince, 3.000 dolara za bračni par - i primati ograničeni iznos mjesečnih prihoda. SSI primatelji koji primaju mirovinu ne mogu biti izravno diskvalificirani od primanja SSI naknada, iako se njihove naknade mogu smanjiti zbog povećanja prihoda.

Preporučeni Izbor urednika